08.10.2010 11:06

"Treballem en equip i amb un lideratge clar"

Aleix Santacana

“Rosell delega funcions directes als vicepresidents i directius i cadascú té una responsabilitat concreta. Treballem amb un format molt d’equip, amb un lideratge clar”, explica Carles Vilarrubí a l’hora de fer balanç dels 100 primers dies de gestió.

En una entrevista concedida a Barça TV i a www.fcbarcelona.cat, Carles Vilarrubí, vicepresident de l’Àrea Institucional del FC Barcelona, valora els 100 primers dies de gestió de la nova Junta Directiva al capdavant del Club. Vilarrubí fa balanç dels primers passos que s’han fet en les diferents àrees i de com han respost els socis en aquest període de temps. El futur l’afronta amb optimisme.

Quina valoració fa d’aquests 100 primers dies de gestió?

"Una valoració molt positiva. Hem de tenir en compte que l’aterratge en una estructura com la del FC Barcelona i descobrir-ne tota l’organització interna és quelcom més complex del que en un principi pot semblar. Per sort, la resposta de tots els treballadors del club, en un 99% dels casos, ha estat extraordinària i la seva col•laboració, molt bona. Per tant, la valoració nostra, des del punt de vista de gestió, és molt bona perquè ens hem trobat les condicions òptimes per conèixer el Club des de dins i, a partir d’aquí, afrontar el futur sabent les eines que tenim al nostre abast."

Han pogut posar en marxa els diversos punts del programa electoral?

"Tots, no! Hem engegat la maquinària en els diferents fronts. En el social, per exemple, hem tingut un gran èxit de participació en el Congrés de Penyes. En l’aspecte de gestió hem incorporat la figura d’un director general molt fort com és l’Antoni Rossich, que és qui liderarà la gestió del dia a dia del Club. Des del punt de vista institucional hem desenvolupat tota una tasca de presentació davant les diverses institucions, explicant-los les nostres idees i com pensem desenvolupar-les. És a dir, hem començat a posar les bases per desenvolupar el programa, seguint la línia que el president Rosell va marcar des del primer dia, segons la qual cadascun dels directius estem implicats en la posada en funcionament d’un dels punts del programa electoral."

Apartar el president Sandro Rosell de la primera línia mediàtica era un dels objectius que s’havien marcat?

"No era un dels objectius. Cada president té un tarannà propi que traspua en el dia a dia. Sí que és cert que el president Rosell, des del principi, ha volgut equilibrar una mica la seva presència als mitjans de comunicació, sense oblidar-se de mantenir el primer pla com a màxim mandatari del club. Delega funcions directes als vicepresidents i directius i cadascú té una responsabilitat concreta. Treballem amb un format molt d’equip, amb un lideratge clar. Comparat amb altres èpoques potser es veu una presència menor del president però allà on ha de ser, el president Rosell sempre hi és."

Amb què es queda d’aquests 100 primers dies?

"En l’àmbit esportiu, deixant de banda els èxits que ja hem obtingut, em quedaria amb l’aposta que la nova Junta Directiva ha fet pel projecte que en Pep Guardiola ha desenvolupat aquests darrers dos anys. Em quedo amb la renovació d’aquest projecte i en la posada en comú que hem fet ell i el Club. I també em quedaria amb l’aterratge institucional que hem fet. El lema de Sandro Rosell durant la campanya (‘Tots som el Barça’) s’ha pogut plasmar i visualitzar, i se n’ha fet, fins i tot, una certa litúrgia. Per primera vegada, després d’anar a Montserrat, a l’Ajuntament, a la Generalitat i al Parlament, la nova Junta ha sortit fora de Catalunya a presentar-se i a aproximar-se als socis i gent del Barça que són tan culers com nosaltres, però que no són catalans."

Aprofundint una mica en l’Àrea Institucional, de la qual vostè n’és el vicepresident, com valora els primers moviments que s’han fet?

"Al final de la campanya electoral vam arribar a la conclusió que un dels dèficits més marcats de l’Entitat era el punt de vista institucional, entenent com a institucional el que el Club ha d’assumir pel que representa. Ser ‘més que un club’ és, a més dels èxits esportius, que el Club sigui percebut amb tots els seus valors, amb els valors del col•lectiu i del país que representem. El Club ha de ser el lloc de trobada, independentment de totes les línies de pensament, d’un sentiment de país i de catalanitat. Això per nosaltres era molt important. Ens volíem aproximar a les institucions amb aquest missatge. Tots representem Catalunya i som conscients de representar-la."